給与計算.jp - 給与計算代行・アウトソーシングトップ > 「給与計算」関連の注目ニュース > 毎月勤労統計調査 平成27年2月分結果速報及び平成26年年末賞与…
このエントリーをはてなブックマークに追加
「給与計算」の注目ニュース

毎月勤労統計調査 平成27年2月分結果速報及び平成26年年末賞与の結果
~現金給与総額は増加するも、消費者物価指数の上昇により、実質賃金指数の前年同月比は2.0%減~(厚生労働省)

[2015.04.06]

毎月勤労統計調査平成27年2月分結果速報及び平成26年年末賞与の結果を、今般とりまとめましたので公表します。なお、平成27年1月に30人以上規模の調査対象事業所の入れ替えを行い、その際に生じた新旧のギャップについて、新・旧の期間を接続するための技術的補正(ギャップ修正)を行いました。

 

【調査結果のポイント】

(前年同月比でみて)
・現金給与総額は0.5%増
一般労働者は0.8%増、パートタイム労働者は0.8%増
・所定外労働時間は0.7%減
・常用雇用は2.1%増
・年末賞与は1.9%増

 

1 賃金( 一人平均)
所定内給与は、前年同月比0.5%増の238,883円となった。
所定外給与は0.4%増加し、きまって支給する給与は0.5%増の258,327円となった。現金給与総額は、0.5%増の261,344円となった。
実質賃金は、2.0%減となった。

2 労働時間(一人平均)
総実労働時間は、前年同月と同水準の142.6時間となった。
このうち、所定外労働時間は、0.7%減の10.9時間となった。
製造業の所定外労働時間は、前年同月と同水準となった。なお、季節調整値では、前月比3.7%減となった。

3 雇用
常用雇用は、前年同月比2.1%増となった。このうち、一般労働者は1.3%増となり、パートタイム労働者は3.8%増となった。

4 年末賞与の結果
平成26年年末賞与は、25年の年末賞与に比べ1.9%増の375,431円となった。

 

【重要なお知らせ】毎月勤労統計調査の指数等の改訂について [771KB]

調査の概要

 

統計表
第1表 月間現金給与額 [30KB]
第2表 月間実労働時間及び出勤日数 [30KB]
第3表 常用雇用及び労働異動率 [29KB]
表1 賞与の前年比(%)の推移(調査産業計) [26KB]
表2 平成25年年末賞与の支給状況 [35KB]
時系列第1表 賃金指数 [34KB]
時系列第2表 労働時間指数 [33KB]
時系列第3表 就業形態別賃金・労働時間指数 [32KB]
時系列第4表 常用雇用指数 [33KB]
時系列第5表 労働異動率 [28KB]
時系列第6表 実質賃金指数 [28KB]
時系列第7表 季節調整済指数 [32KB]
付表 [46KB]
旧事業所データによる時系列第1表 賃金指数 [34KB]
旧事業所データによる時系列第2表 労働時間指数 [33KB]
旧事業所データによる時系列第3表 就業形態別賃金・労働時間指数 [32KB]
旧事業所データによる時系列第4表 常用雇用指数 [33KB]
旧事業所データによる時系列第5表 労働異動率 [28KB]
旧事業所データによる時系列第6表 実質賃金指数 [28KB]
エクセルデータ一括ダウンロード [194KB]

用語の解説
用語の解説[239KB]

印刷用のPDFファイルダウンロードはこちらから
概況 [532KB]
報道発表用資料 [176KB]
最新月の結果表へ(政府統計の総合窓口(e-stat))

問い合わせ先
大臣官房統計情報部雇用・賃金福祉統計課
課長:久古谷 敏行
課長補佐:手計 高志
(担当・内線)企画調整係(7609, 7610)
(電話代表)03(5253)1111
(ダイヤルイン)03(3595)3145

     
◆ 詳しくはこちらをご覧ください。

(厚生労働省 http://www.mhlw.go.jp// 4月3日発表・報道発表より転載)

給与計算のアウトソーシング先をお探しの企業様へ

『給与計算.jp』の掲載企業・サービスについて事務局のスタッフが、ご紹介・ご案内いたします。

  • 掲載企業に一括お問合せが可能です
  • 特定の企業に絞ってのお問合せもできます
  • 企業選定のご相談も承ります

まずは下記「お問合せ」ボタンをクリックし、ご連絡先、ご要望等を入力の上、事務局までお気軽にお問合せください。

お問合せ
プライバシーマーク